ASESORÍA RECURSOS HUMANOS
- Formatos para realizar pagos electrónicos en los bancos de preferencia del cliente.
- Representación y resolución de contingencias laborales ante instituciones previsionales.
- Emitir comprobantes de préstamos. Emitir certificados de impuestos.
- Declaración Jurada 1887.
- Emitir de Certificados de Renta. Formulario 30 y Formulario 30-1.
- Cálculo de desvinculación de trabajadores. Elaboración de finiquitos según lo que determine la Ley.
- Elaboración de finiquitos electrónicos (Dirección de Trabajo). Seguimiento de firma y pago de finiquito.
- Emitir cartas de aviso con su respectiva notificación en la Dirección de Trabajo. Revisión de moras presuntas trimestralmente.
- Notificación a Instituciones Previsionales sobre el cese de relación laboral. Representación en la Inspección del Trabajo.
- Inscripción en Mutual o ACHS a elección del empleador. Reglamento Interno de Higiene y Seguridad.
- Confección de DIAT (denuncia individual de accidente del trabajo) .
- Envío de ficha de ingreso y recopilación de antecedentes para expediente de cada trabajador.
- Elaboración y revisión de contratos y anexos de trabajo requeridos por la Ley.
- Respaldo de información digital de expedientes de cada trabajador. Control de marcación de reloj control (asistencia y horas extras).
- Verificación semanal de firma por trabajador del control de asistencia por reloj control.
- Elaboración de liquidaciones de sueldo.
- Recopilación de información sobre solicitudes de anticipo de sueldos. Confección de Libro de Remuneraciones mensual.
- Preparación de formularios de cotizaciones previsionales. Recordatorio de pago de cotizaciones dentro del plazo para no generar multas ni interés.
- Pago de cotizaciones PREVIRED. Control de feriados y permisos.
- Recepción de FUN (Formulario Único de Notificación) para las personas que poseen plan de Isapres.
- Tramite de Licencias médicas.